大部分股份公司在成立之初都是有股份的，在创业时会通过不同途径转入别人手中。股东拥有一个公司的股份，也就意味着他可以享受到该企业一定的分红。那么股份与分红的关系是什么呢？接下来一起来看看吧。
股份与分红的关系
股份是企业所有权要素份额的体现，它与公司的经营、利润个股东的权利或利益紧密相关。分红是按照股东持有的股份比例进行每年利润的分配。
一般情况下，分红是公司在创造利润时对员工的一种奖励制度。在进行股权转让时，可以选择先分红再转让，也可以不分红直接转让，在设定时需要双方协商确定。一家正规公司的分红，并不是以所获得的净利润多少来分的，而是根据自己公司发展的情况，从盈利中拿出一部分作为公司的发展资金，剩下的部分才用作分红。
不同的公司有不同的分红方法，这个会在公司规章中有详细的规定。股份一般通过股票的形式体现，每股的分红就是股息除以普通股的加权平均数。现在大多数开店的人都会通过股份和分红的形式进行利益的分配，那么如果是和朋友合伙开店，该怎么进行利益分配呢?
1.按资金比例
合伙开店，在前期需要先把股权进行分配，并且把各自的职责这些都说清楚，免得在开店之后有什么争议。对于一家餐饮店来说，股份可以分为现金股和干股两类，这些就按照有想做成品牌的话就需要先提前预留出来一部分股份，为将来做融资用。
按资金比例分配股份是最常见的一种划分股份份额的一种方式，根据双方出资的比例来规定彼此所持有的的股份份额。假如投资者是按照四六比例进行投资入股的话，分红也是按照四六的比例进行分配。这样清楚明了，也不会有异议。
2.按技术入股
有的品牌项目，核心竞争力就在于独特的技术，对方就可以选择以技术入股的方式入股，所占股份比例由双方协商决定，所占的比例可以稍微高一些，只有两个股东的话那么所占比例最多不能超过49%，不然就会导致决策人缺失。
3.组合入股
在签订合作协议的时候，双方可以根据自己的实际情况，选择用商标、技术等配合资金一起组合入股。不管是哪种方式，都要有一个控股方，避免因为股权占有比例相同导致无法进行决策。
股份和分红之间的关系很密切，不少的大公司为了品牌的发展，就会采取股份分红或是股份、股权分配等方式挽留核心人才。
